Marlegno è un’industria delle costruzioni che integra progettazione digitale avanzata, processi industriali e sistemi costruttivi a secco — prevalentemente in legno — per realizzare edifici ad alte prestazioni. Il governo della complessità progettuale avviene attraverso il BIM, che garantisce controllo di costi, tempi e rischi con precisione esecutiva. La prefabbricazione industriale e l’ingegnerizzazione dei processi riducono il cantiere a una fase di assemblaggio: più efficiente, controllata e sicura. Ogni edificio nasce dall’equilibrio tra industrializzazione, sostenibilità e cura sartoriale, generando valore duraturo per persone, comunità e territori.
La sostenibilità è per Marlegno una dimensione costitutiva del modello produttivo prima ancora che un impegno dichiarato, declinata su tre direttrici — Formazione, Sport e Ambiente — che affiancano l’approccio tecnico-progettuale con una responsabilità sociale concreta.
Sul piano ambientale, Marlegno adotta il Life Cycle Thinking come framework metodologico per valutare l’impatto ambientale degli edifici lungo l’intero ciclo di vita — dalla scelta dei materiali alla fase d’uso — sviluppando soluzioni consapevoli e performanti nel tempo. La scelta strutturale del legno come materiale costruttivo principale si inserisce in una visione di edilizia sostenibile che riduce l’impatto del processo produttivo rispetto alle costruzioni tradizionali. Il progetto “Pianta un albero in città” estende questo impegno verso la comunità, sensibilizzando le nuove generazioni al rispetto della natura e alla qualità degli spazi urbani.
Sul piano sociale e della formazione, Marlegno apre le proprie strutture a studenti di scuole superiori e percorsi universitari e post-universitari, offrendo occasioni di orientamento e confronto diretto con la realtà produttiva. L’investimento nella formazione è inteso come contributo allo sviluppo di competenze e consapevolezza nelle nuove generazioni. Il sostegno alle attività sportive completa questa visione: lo sport è considerato uno strumento educativo capace di trasmettere valori — rispetto, lavoro di squadra, senso di appartenenza — che rafforzano le persone tanto nel contesto professionale quanto in quello personale.
Sul piano della governance, la responsabilità d’impresa è declinata come impegno quotidiano e crescita culturale, non come adempimento formale. La coerenza tra modello costruttivo — industriale, certificabile, replicabile — e approccio ESG configura un’identità aziendale in cui sostenibilità tecnica e responsabilità sociale si rafforzano reciprocamente.